如何找到一份自己喜欢的工作,还不用996?

01 “稍等,我马上有个会”

和大部分年轻人一样,Amy从世界五百强跳槽到一家快速成长的创业公司,是充满了激情和理想的,这是一份她喜欢的工作。

但是刚入职一个月她就发现现实和理想存在落差:

开个会吧,要一个个发信息通知同事,有时候会漏发或者没有及时收到回复,导致参会不准时;

开会过程中,没有便捷的方法进行会议资料同步显示和协同修改;

公司的潜在客户遍布全球,但是多语种参会者之间的沟通效率低下;

大多数情况下,没有完整的会议记录和准确的会议纪要,经常要亲自加班甚至通宵去听录音;

会议结论的落实,没有可靠的跟踪方法;

更没有系统化的后续会议安排方法。

从每天期待着上班,到定三个闹钟都叫不醒自己,Amy照着镜子,看着日益后移的发际线,犹豫着要不要辞职。

如何找到一份自己喜欢的工作,还不用996?

你是否也遇到类似的烦恼?

会议室很难定,投影屏幕的有线接口总是对不上,中英文互译让人头大,如果当天就要出会议纪要的话,那基本就别想按时下班了。开会本来是为了高效解决问题,却为种种原因变成了“耗时战”。

职场上像这样的“耗时战”越来越多,甚至形成了大规模的讨论。最近,奇葩说有个热门议题,就是讨论“喜欢的工作要996,我该不该辞职?”

其实,能把自己喜欢的事情当作工作,是许多人梦寐以求的事情,哪怕废寝忘食都不觉得辛苦。可真正的职场并不全是自己喜欢的部分,很多时候,我们都是被耗时低效的会议、部门之间复杂的协作沟通以及无休止的报表文档拖成了“996”。

但解决矛盾的方式不应该是辞职,而应该是想办法提高效率。幸福确实是奋斗出来的,如何让奋斗的过程变得快乐?

联想中小企业事业部给出了解决方法。

 

02 解构办公新场景,未来已来

Leo是一家初创公司的副总经理,这家公司主营业务和外贸相关。他今天要召集国内团队和海外的营销团队负责人Mike开会。

来到公司,通过人脸识别门禁系统,Leo端着咖啡走进了办公室。不需要手忙脚乱地找门禁卡——这套智慧门禁系统不单单是开锁方式的升级,还可以与安防相结合衍生出完整的人员出入管理系统。

用指纹一键开机,Leo一边浏览邮件,一边用手机通过智能会议预定平台预定好了10点钟的会议室。就在同一时刻,会议室已同步需要展示的文件和数据,灯光自动调节为适合放映PPT的状态,投影仪开始预热,办公室的打印机自动打印出了会议议程安排,几位需要参与会议的同事手机“叮”地亮起——会议通知已经发送给了他们。

10点钟,会议准时开始。Mike出现在显示屏中,随着他快速翻动的PPT,屏幕下方同时出现了中英文双语字幕,交流沟通完全不受语言限制。会议半小时后便高效结束,会议记录已上传到云端,用手机扫描二维码即可下载。

以上描述的不是未来,而是当下发生的事情。Leo的公司于今年开始采用了thinkplus一体化解决方案,大大提高了办公效率,也提高了员工幸福度。

可以说,在移动互联网高度发达的今天,职场上的人群、场景和模式都发生了变化。

人群方面,随着“第一批90后即将30岁”,对于他们来说,方便、易操作、隐私保护都是关注的重点;场景方面,家、机场、咖啡厅都可能成为办公场所。软硬件之间的高效协同是新场景带来的挑战;模式方面,随着全球一体化加强,跨地域、跨语言的合作不断加深,往往需要我们频繁切换工作模式,来适应不同语言和不同方式的协作。

在联想集团高级副总裁、全球中小企业业务总经理于海看来,这些职场环境新变化集中反映了新一代职场人对于办公最为核心的三大需求——安全、灵活、高效。

2019年联想创新科技大会(Lenovo Tech World 2019)上,于海表示:“安全是基础,灵活是方式,而高效是动力。跨场景、跨语言实现高效协同将成为职场进阶的加速器。联想智能办公解决方案,将安全、灵活、高效这三者完美融合,让沟通不受空间限制,交流不受语言限制,分享不受设备限制,极大程度提高协同工作效率。”

如何找到一份自己喜欢的工作,还不用996?

但由于规模较小、经验积累不足、团队人员有限、预算不足,像Amy、Leo所在的中小型初创企业往往在管理体系的建设方面受到很大局限。

不是它们不需要管理,而是在快速多变的环境中和有限的预算局限下,它们很难像大企业那样购置一套“装备齐全”的ERP系统,再高价请一家咨询公司来提高工作效率。

联想中小企业事业部看到了中小企业的这一难点之后,对智慧办公进行了探索,并和优客工场开展合作,一同打造智慧办公空间。

在这个智慧办公空间中,通过APP,可以快速实现线上工位预定,就像在线自助值机一样简单;

对于资金有限,急需办公设备,或者是对办公设备硬件要求较高,日常维护需求较多的企业来说,还可以选择thinkplus高效能工位,工位配备了全套ThinkPad商务办公高效产品组合,真正让创业者实现了“拎包入住”。

创业,变得更加简单。创业者们的心,也变得更加纯粹而坚定。

 

03 智能化转型:一道企业竞争的“生存题”

今年35周岁的联想,连续多年蝉联全球PC霸主。奔跑在对手只有自己的赛道上,守业的难度不亚于创业。但是联想却能一直保持着自己的活力和竞争力,这归功于在智能化领域的转型。

“联想制定了3S战略,Smart IoT(智能物联网)、Smart Infrastructure(智能基础架构)、Smart Vertical(行业智能)。”联想集团董事长杨元庆制定并推动的这一套战略踩准了时代的节点。

在泛智能化的时代,智能是趋势,更是未来。其中,联想中小企业事业部构建的这一套智能办公系统,不仅将各种传感器和设备联网进行远程控制,更主要是将人、物、空间的互动进行管理,并且将数据结合云端,形成终端采集、远程控制、软件管理、大数据学习、分析、预测和结果的系列反映。

这是联想中小企业事业部全面走近用户的一大步,更是联想未来布局的关键一步。

除了场景智能,联想中小企业事业部还围绕工作场景,为用户提供了设备智能的愉悦体验。

其一是专为职场新锐人群推出的ThinkBook。如果说ThinkPad是职场上的中流砥柱稳重靠谱,那么ThinkBook就是那位初入职场锐意进取的潮酷青年。

如何找到一份自己喜欢的工作,还不用996?

对于善于独立思考,个性张扬,需要随时在工作和生活之间切换的创业者而言,对于数码设备的要求不仅要满足专业度,也要体现时尚度。

作为一款面向年轻精英的产品,全新的ThinkBook品牌,不仅轻薄潮酷,还拥有安全高效的设计和配置,让颜值、效率实现完美的统一,满足创业者们在工作和生活间的无缝切换,堪称颜值爆表的实力担当。

如何找到一份自己喜欢的工作,还不用996?

其二是针对更为细分的用户典型场景研发出的thinkplus智能会议一体机。

针对办公场景的典型痛点,联想推出包含集thinkplus智能会议一体机与ThinkVision智能大屏于一体的thinkplus智能会议解决方案,将安全、灵活、高效这三者完美融合,极大程度提高协同工作效率。它能够帮助客户应对日常会议场景中存在的诸多麻烦,提升办公效率。

如何找到一份自己喜欢的工作,还不用996?

为什么智能办公对中小企业尤为重要?

要知道,伴随着全球经济变化,国内经济发展形势愈发复杂,在可预见的未来,企业之间的竞争一定还会不断加剧。中小企业作为中国经济最有活力的生力军,要想适应市场的快速变化,就需要在企业运营的全链路不断进化。

利用办公数字化提高团队协作效率、降低运营成本将不再是一道“选择题”,而是一道“生存题”。

美国Forrester研究院在2018年的一份报告中指出,中小企业在商务中使用会议平板后可以获得138%的投资回报率。随着物联网技术的不断发展,到2020年,全球智能办公市场将达到433.1亿美元,其间年复合增长率10.7%。

越来越多的企业采用智能办公系统,从而能够跳出烦琐低效的事务性工作,专注投入到创新中,充分发挥团队协同优势。

谷歌早在2012年就花费数百万美元打造了名为“亚里士多德”的项目,重点研究企业内部如何通过交流协作对整体进行赋能。之所以将该项目取名为亚里士多德,据说是因为谷歌看中了他那句“整体大于部分之和”的名言。

时至今日,这个古代朴素整体观的命题还将继续指导企业的发展。

联想thinkplus智能会议解决方案不仅是联想在场景智能布局中的重要一环,也是让每一个职场人体会到智能之美创造摆脱限制。欢迎点击“阅读原文”了解thinkplus天使体验计划,现在加入,还可获得免费试用3个月的机会!

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